自香港推出高端人才通行證計劃(簡稱 “高才通計劃”)以來，憑借其較為寬松的申請條件和快速的審批流程，吸引了眾多內(nèi)地優(yōu)秀人才的目光。其中，“高才申請機會只有一次” 的說法流傳甚廣，讓許多申請人在行動前有所顧慮，今天我們就來深度剖析一下這個問題。

高才申請機會通常只有一次，具體來說，高才計劃的申請者在獲得初次批準(zhǔn)后，只有一次續(xù)簽機會。如果續(xù)簽失敗或放棄續(xù)簽，后續(xù)將無法通過高才計劃再次申請，只能通過其他入境政策申請回港工作或居留。

申請獲批與續(xù)簽規(guī)則

初次獲批：高才通計劃申請人只能獲批一次初次逗留安排。

續(xù)簽機會：如果根據(jù)該計劃獲準(zhǔn)來港，并獲得了初次逗留安排，那么只有一次續(xù)簽機會。

續(xù)簽失敗后果：如果在逗留期限屆滿時沒有成功續(xù)簽，或者選擇了離開香港并放棄續(xù)簽，那么以后只能通過其他入境政策申請回港工作或者居留。

申請條件與類別

A類：在緊接申請前一年，全年收入達(dá)港幣250萬元或以上(或等值外幣)的人士。

B類：獲合資格大學(xué)頒授學(xué)士學(xué)位，并在緊接申請前5年內(nèi)累計至少3年工作經(jīng)驗的人士。

C類：在緊接申請前5年內(nèi)，獲合資格大學(xué)頒授學(xué)士學(xué)位，但工作經(jīng)驗少于3年的人士。這類申請受年度配額限制，且以先到先得的方式分配。

續(xù)簽要求

A類人才：續(xù)簽需滿足以下條件之一：在港受雇，崗位薪酬達(dá)市場水平(需提供雇傭合同、稅單);在港創(chuàng)業(yè)，公司注冊滿6個月且有實際經(jīng)營(需提供商業(yè)登記證、審計報告、員工強積金記錄);年薪達(dá)200萬港幣以上(需提供業(yè)務(wù)合同及稅務(wù)證明)。

B/C類人才：首次獲批2年，續(xù)簽需提供在港工作或創(chuàng)業(yè)證明。

獲批并激活簽證后的情況

轉(zhuǎn)換簽證類型

若申請人成功獲批高才通簽證，繳費拿到電子簽證并激活后，就不能再次申請高才通計劃了。如果后續(xù)希望轉(zhuǎn)換為其他類別的簽證，如香港優(yōu)秀人才入境計劃(優(yōu)才計劃)或一般就業(yè)政策(專才計劃)，則意味著自愿放棄原有的高才簽證，此后不可再重新申請高才通。例如，一些高才通申請人在香港發(fā)展一段時間后，發(fā)現(xiàn)自身職業(yè)發(fā)展路徑更契合優(yōu)才計劃的要求，或者因獲得香港本地公司的特定職位，符合專才計劃申請條件，從而申請轉(zhuǎn)換簽證類型。一旦轉(zhuǎn)換，就無法再回歸高才通計劃。

續(xù)簽失敗

續(xù)簽對于維持香港高才通身份至關(guān)重要。高才通計劃明確要求，續(xù)簽時申請人需要證明已與香港有工作關(guān)聯(lián)，自雇和受雇均可。若因為自己沒有做好續(xù)簽規(guī)劃，例如沒有提前尋找香港本地的工作機會，或者自雇業(yè)務(wù)開展不順利，未能達(dá)到入境處對業(yè)務(wù)運營狀況的要求，導(dǎo)致簽證斷簽，那么將不可再申請高才通。同樣，如果雖有在香港工作，但由于公司資質(zhì)問題，如公司運營不規(guī)范、財務(wù)狀況不佳等，或者提交的續(xù)簽材料問題，如材料不完整、虛假等，導(dǎo)致續(xù)簽失敗，也不得再次申請高才通。

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